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Elections Covéa : bilan et perspectives

Les urnes ont rendu leur verdict le 28 mai dernier. A l’issue du scrutin, la représentativité absolue de chaque syndicat s’établit comme suit :

Organisation CSSE Le Mans CSEE Levallois CSEE Niort Global COVEA
CFDT 53,27% 19,68 % 34,62 % 38,36 %
CGT 22,47 % 20,63 % 10,84 % 18,17 %
CFE-CGC 15,15 % 14,26 % 15,44 % 15,01 %
CFTC 4,04 % 20,72 % 14,25 % 11,76 %
UNSA 1,99 % 19,13 % 16,42 % 11,21 %
FO 3,08 % 5,57 % 8,43 % 5,49 %

En termes de nombre d’élus (titulaires et suppléants) les chiffres sont les suivants :

Organisation CSSE Le Mans CSEE Levallois CSEE Niort
CFDT 37 12 24
CGT 14 12 6
CFE-CGC 10 8 12
CFTC 2 12 8
UNSA 0 12 10
FO 1 2 4

Nous retiendrons de ce scrutin :

  • Un taux de participation relativement important (62,57 % à  l’échelle COVEA avec des pics dépassant les 70 % chez les cadres CSEE Le Mans).
  • Une CGT qui conforte sa place de deuxième organisation syndicale du groupe et frôle même la première place pour le CSEE Levallois.
  • Un rééquilibre des forces syndicales, notamment sur le CSEE Levallois et sur le CSEE Niort

Nous tenons à  remercier sincèrement les salariés qui ont fait confiance à  la CGT.

Nous saurons nous montrer dignes de cette confiance tout au long de notre mandat.

Alors que certaines organisations déserteront certainement le terrain une fois leurs mandats en poche, nous continuerons à  promouvoir et à  pratiquer un syndicalisme de proximité, en ayant à  cœur de porter fièrement nos engagements de campagne :

  • Représenter l’ensemble des salariés, porter vos revendications, vous informer ;
  • Agir pour vos conditions de travail et pour l’équilibre vie perso / vie pro ;
  • Faire vivre la citoyenneté dans l’entreprise et peser sur les choix stratégiques ;
  • Se battre pour vos salaires ;
  • Combattre les inégalités femmes / hommes et toute forme de discrimination ;
  • Développer les activités sociales et culturelle

La CGT, partout, pour tous!

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